Nokkur orð um vinnuálag.

Því miður ég endurtek því miður einskorðast vinnuálag ekki við heilbrigðisstéttir eingöngu, heldur hefur slíkt verið viðtekin venja í vinnuumhverfi hins opinbera í allt of mörg ár, undir formerkjum sparnaðar.

Vinnuálag sem engin launaumbun kemur fyrir og stjórnendur treysta á að starfsmenn taki slíku með hugsjón eina fyrir störfum þeim hinum sömu.

Mín reynsla á vinnumarkaði er úr uppeldismálum og menntakerfinu og á sínum tíma í Reykjavik var starfsmönnum greitt fyrir það ef undirmönnun var til staðar í vinnu, en það var afnumið og hér í Hafnarfirði hef ég ekki heyrt slíkt nefnt þann áratug sem ég starfaði hér.

Meðan félög launamanna hvort sem um er að ræða fagfélög eða ómenntaða láta þetta yfir sig ganga þegjandi og hljóðalaust í áraraðir, gerist ekki neitt til betrumbóta.

kv.Guðrún María.

Álagið eiginlega ómannlegt